Cel mai bun program ‘ever’ : pisica devine vultur



09.09.2016

”Draga Elisabeta, Si a trecut un an de la inceputul programului nostru… Unul la capatul caruia ma simt mai implinita si mai puternica decat am fost vreodata. Viata iti ofera atatea oportunitati, trebuie doar sa le observi si sa vrei sa le accessezi. Stii care e momentul in care incepi sa faci performanta? M-am tot…

Ce faci când șeful nu te lasă să promovezi ?



04.19.2016

Ce faci cand seful nu te lasa sa promovezi Ce faci cand seful nu te lasa sa promovezi Tu ce faci cand seful nu te lasa sa promovezi? Când nu vede leaderul din tine, ascuns de multe ori sub diverse obișnuințe ale tale (îți comunici opiniile prea asertiv sau prea timid, ți-e teamă că nu…

Momentul acela când mă vei urî…



01.20.2016

Oamenii cu care lucrez îmi scriu frecvent astfel de feedback-uri (transfer aici cu copy-paste ): „Ce apreciezi cel mai mult în modul de lucru al profesionistului și ai dori să continue ? Ascultarea empatica, calda, fara a ma judeca. Simt ca nimic din ce spun/scriu nu socheaza si nu activeaza o (pre)judecata. Exemplele din viata…

De ce unele întâlniri ne influențează, indiferent de ”chimia” dintre noi

De ce unele întâlniri ne influențează, indiferent de ”chimia” dintre noi



10.30.2015

A venit mai întâi Ea, așa cum se întâmplă de obicei. După vreo două luni, a venit și El. De curiozitate, mi-a mărturisit. Manager de top, purtând un costum de foarte bună calitate, mă privea cu aerul evaluatorului la un interviu de angajare: ”Demonstrează-mi ce poți, dacă mă convingi, te angajez”. Am avut atunci un…

Cum sa te dezvolti la potentialul tau maxim



09.29.2015

La intoarcerea din vacanta, citesc, intr-un mesaj, aceasta intrebare: „Cât de posibil este ca cineva să se dezvolte la potențial maxim (eventual să-și rezolve problemele) fără a avea contact direct cu un mentor – așa cum vă văd eu pe dumneavoastră -, doar citind cărți, articole etc.?” O intrebare foarte cuprinzatoare, ce contine cel putin…

Fast-food pentru minte: ” Să nu ai așteptări ”



06.17.2015

Merg, din când în când, la evenimente susținute de mentori, coachi, consilieri în dezvoltare personală și profesională, psihologi… Cu două scopuri: ca să mă pot poziționa realist pe piață și ca să învăț din alte modele, pentru că modelul de lucru pe care l-am creat e interdisciplinar și deschis la dezvoltări continue. Recent, am asistat la…

Cum formulezi întrebările? Inspiră-te din sociologia calitativă



05.05.2015

Managerii şi colegii din coaching pot găsi aici informaţii utile pentru a aprecia înrudirea între coaching şi cercetarea calitativă. Şi o sursă de inspiraţie pentru a creşte calitatea întrebărilor pe care ei înşişi le formulează. Cercetătorii mai puţin experimentaţi şi studenţii  pot găsi informaţii şi recomandări pentru a avansa pe drumul către o practică profesionistă…

”Salturi uriașe în carieră – muncind mai puțin” ?



02.26.2015

Am copiat acest slogan dintr-o campanie de marketing a unui coach. Scriu despre el din cauză că e exact opusul mesajului pe care îl aduc eu pe piața serviciilor de dezvoltare personală și în carieră. Și mi-a adus în memorie o sesiune recentă cu o clientă. Era o sesiune de monitorizare, iar clienta cu care…

„Jocul Doamnei Stănciulescu”: puterea esenței și a perseverenței



02.01.2015

Îmi pusesem la un moment dat pe uși (la sugestia doamnei Stănciulescu) imagini cu cai alergând – ca simbol al libertății. M-a întrebat fiica mea ce se întâmplă de am devenit pasionată de cai, așa, dintr-odată. Și i-am povestit că am stat de vorbă cu doamna Stănciulescu și mi-a sugerat să îi pun la vedere,…