Să presupunem că Dumnezeu există: pentru ce simți tu că te-a adus să trăiești aici și acum?



04.12.2014

Nu te supăra pe mine pentru titlu: eu scriu în egală măsură și pentru aceia care cred în Dumnezeu, și pentru aceia care nu cred sau se îndoiesc, și pentru aceia care au alte credințe… Dacă te consideri o persoană cu mintea deschisă, credincioasă sau nu, vei accepta, foarte în serios sau cel puțin ca…

Destule femei ar alege copiii și cratița…



04.03.2014

… dacă aceste activități ar fi: asociate cu un statut social respectat cu adevărat ; altfel spus, recunoscute ca echivalente ale unei cariere de succes ; încurajate printr-un sistem eficace de securitate și autonomie financiară pe termen lung ; înțelese și utilizate de cei în cauză ca oportunități pentru manifestarea creativității și dezvoltarea personală. Preluat în Catchy. Nu…

Performanța înaltă nu e posibilă fără antrenorul potrivit



02.18.2014

Performance: The accomplishment of a given task measured against preset known standards of accuracy, completeness, cost, and speed. (BusinessDictionary.com) Te-ai întrebat vreodată de ce, după Olimpiada de la Montreal, unde a câștigat mai multe medalii decât câștigase până atunci orice antrenor de gimnastică din lume, Nadia Comăneci a avut, totuși, nevoie de antrenor pentru fiecare…

Te-ai săturat și vrei să pleci de la ei ? Când și cum să (nu) îți dai demisia



02.02.2014

Reținerea talentelor este una dintre problemele cu care se confruntă astăzi toate organizațiile. Poate părea paradoxal, însă ”Vreau să plec, îmi dau demisia” a devenit un fel de obsesie a tinerilor conștienți de capacitățile lor, îndeosebi middle managers; faptul că au reușit să aibă un loc de muncă relativ bine plătit nu e suficient pentru…

Empatie, adevăr, profesionism – te simți bine cu ele?



01.10.2014

În orice muncă de la om la om, empatia umanizează relația și, totodată, ajută la descoperirea adevărului; este o componentă esențială a profesionismului. Însă uneori tocmai empatia, adevărul și profesionismul – pe care, aparent, le cauți atunci când alegi un coach, un consilier, un mentor, un medic ș.a.m.d. – s-ar putea să-ți genereze emoții negative…

Cum să găsesc jobul care mi se potrivește?



01.08.2014

1. Prima greșeală în acestă întrebare, pentru care mă caută mulți: nu ”jobul potrivit”, ci joburile potrivite. Oricine ai fi, ți se potrivesc întotdeauna mai multe joburi, pentru că te-ai născut nu cu un talent pentru o specializare anume, ci cu un ansamblu de resurse variate, care îți permit să ”șofezi” pe o autostradă cu…

De ce să-ți cumperi un sociolog



10.12.2013

Am avut în această dimineață una dintre sesiunile life-changing cu o clientă: în două ore, a trecut de la ”Simt nevoia și responsabilitatea să ajut, atât la job cât și în familie, dar mă simt ca un martir”, spuse cu voce foarte slabă și abătută pe un Skype fără imagine, la (spuse apăsat, ferm) ”Am…

Paradoxul visurilor în carieră



10.04.2013

Visurile tale în carieră sunt orientate către trecut sau către viitor? E un non-sens, vei spune. E logic, e de la sine înțeles că visurile se referă la viitor, nu? Așa e, e de la sine înțeles (cu logica e mai complicat, pentru că cele mai multe acte care ne par ”logice” conțin, de fapt,…

Coaching-style 24 : Tranzițiile în carieră și zona de confort



05.29.2013

Publicat în Cariere, 23 mai 2013. ”Ieși din zona de confort” – se spune în mod obișnuit. Multă vreme am folosit și eu clișeul. Îndemnul meu e acum altul: lărgește-ți, îmbogățește-ți zona de confort! Nici nu ai cum și nici nu e profitabil să ”ieși” din ea, pentru că ea e rezervorul tău de resurse!…